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银河网:培育“民团”引导“四自”发展

时间:2020/1/9 14:12:16   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:街道文化队35支,居委会文化队近200支,各类队伍近万人。虽然这些团队使分散在社会角落的文学“人才”和文学爱好者能够找到具有“使用场所”的组织,但如何引导和培育这些团队的成长和发展并不是一件简单的事情,彭浦新村街对此有自己的“独家秘密”。记者从街道发展办公室了解到,街道对各类文化...
    街道文化队35支,居委会文化队近200支,各类队伍近万人。虽然这些团队使分散在社会角落的文学“人才”和文学爱好者能够找到具有“使用场所”的组织,但如何引导和培育这些团队的成长和发展并不是一件简单的事情,彭浦新村街对此有自己的“独家秘密”。
记者从街道发展办公室了解到,街道对各类文化群体采取了“分类政策”。街道级文化团队采取加强引导、自助和自我管理相结合的方式,同时每年给予一定的补助。街道发展办公室负责指导和组织建立由各文化团队领导参加的群众文化团队协会。每个团队都有自己的章程和管理方法,目标是“自我组织、自我教育、自我服务和自我发展”。它定义了绩效评估和绩效奖励,注重培养领导者,发展团队规模,提高团队质量。
另一方面,委员会一级的文化团队采取“大与小”的办法。居民委员会文化教育干部负责,有一定规模的街道文化队指导和支持居民委员会文化体育队开展活动。着力提升这些文化体育队伍的自我娱乐和自我管理能力,不断增强为居民服务的意识。此外,街道还为社区文化团队开发了“量身定制”的激励机制,包括小区秘书和总监参与“中国色彩四季”比赛,团队可以获得加分等。在政策的鼓励下,许多住宅区形成了每年保持秘书和主管秩序的传统,这也推动了社区文化团队在竞争中的目标感和荣誉感,增强了社区的凝聚力。“各种群众文化队伍是群众文化的新生力量,他们在繁荣的社区文化中展示自己的才能。他们不仅为自己感到高兴,而且成为促进居民更好地融入社区的“粘合剂”。因此,街道必须支持和鼓励每个人大声唱社区文化的“戏”,表演得更好。街道相关领导对社区群众队伍建设充满信心。

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